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大家能接受加班多久 加班真的合理吗

  导读:之前刚参加工作的时候前辈告诉我加班是无能的表现,但是现在加班已经成为了习以为常的事,工作实在无法完成加班是必须的,但是怎么说内卷都不是可以加班的理由吧,现在已经有大公司让加班变成了日常,靠各种手段去美化加班,这是不对的,并且员工加班了也要有一定的补贴才是可以的。

  十几年前刚参加工作的时候前辈告诉我加班是无能的表现,几年前公司的年轻人下班都不着急回家,就觉得加班是习以为常的事儿,现在尽量争取当天工作当日解决,然后下班飞奔回家,对待加班的看法随着年龄身份家庭的变化而变化,工作实在无法完成加班是必须的,否则无需加班

你能接受加班多久? 真相简直让人惊愕

你能接受加班多久? 真相简直让人惊愕

  [衰]情景一: 领导:“你能接受加班多久?” 员工:“(内心os:一秒钟都不想!)实际回答:公司有需要,通宵都可以!” [衰]情景二:到点下班了 同事A:我不能第一个下班 同事B:别人不动,我不动 我本人:大家都没走,我好像也不能走 …… [哭]人在职场身不由己,如果不是为了保住饭碗和职场内卷太严重,谁又不想准点下班呢? 拒绝加班!拒绝职场内卷! 好了,口号喊完了,晚上接着加班[打脸]

  如果一定要加班,你能接受加班多久?

  内卷不是加班的理由,美化加班不能成为加班的理所当然。加班本来就是一个例外的事情,在急需要交付任务的时候才需要加班,而现在的大公司让加班变成了日常,这本身就是不合理的。尽管如此,还是有很多公司为了让员工心安理得的加班,靠各种手段去美化加班,靠哄,靠骗,这种方式不亚于给员工洗脑。只能说是非特别紧急的事情不要联系员工,这是可以做到的,能少联系就少联系,联系员工加班了也要有一定的补贴,这才是合理的。

  我就是活生生的例子!我每个月打卡工时大约是260.270这样的,并不是说工作真的需要加班完成的,有的时候是因为真的活多需要加班加点的干,有的时候是因为领导觉得你没有加班就没有干活,以前公司按工时给加班费,我能每个月拿到两千,而公司改革了制度,不强制加班,按项目贡献给加班费,我的工时还是260.270,但是我的加班费变成了一个月一千!!!活没少干,钱少了,呵呵!!!!

  对于工作加班这件小事,我的看法和毛不易一样,“加班?那说明你们公司不适合我”。经历了前公司的毒打,我真的是拒绝加班!之前一个月加半个月班,周六日也不能休息,每天十点走,然而工资却不高!我能接受加班多久取决于我工资的高低!

  近日,一名36岁的比亚迪公司员工被发现猝死在出租屋中,已排除刑事案件。据该名员工的工作打卡记录显示,在10月份他有26天工作时长都在12小时左右,整个10月他的工作时长在280小时左右。而此前浪潮集团办公区因悬挂花式加班语引发关注,企业员工称,大家都想轻松些,但不加班完不成工作任务,甚至还有员工称自己“一年加班600多个小时,排名还是倒数”,加班和周报一样,成为年轻人在职场上最反感的,作为年轻人你是如何看待加班这件事的?

  以上就是关于大家能接受加班多久 加班真的合理吗的全部分享了,对于加班这件事我真的是无力吐槽了,身边的朋友就经常加班,加班就算了,经理还在旁边玩手机,真的是让人不能忍,恨不得刀了她,还有就是跟大家说加班,然后自己跑回家?各种操作都有。

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