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苏州京东派遣哪个劳务好

苏州京东派遣亚一劳务派遣好。根据查询相关公开信息显示，苏州京东亚一派遣招聘员工福利比较好，饭补360、房补100，住宿免费豪华4人公寓，库房单量稳定，多劳多得计件模式工资稳定，综合工资6000到10000之间，干得好的话工资可以过万。

苏州四大派遣公司

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苏州共有几家派遣公司？是派遣公司不是中介！

苏州有很多很多家派遣公司。如：

1.瑞康江苏苏州劳务有限公司.法定代表人：郁振熙。注册资本：999.0万元。

2.苏州皖华建筑劳务有限公司，法定代表人：王剑华。注册资本：5000.0万元。

3.苏州德盛建筑劳务有限公司，法定代表人：孙健。注册资本：5000.0万元等等，不一一列出了。

劳务派遣不同于劳务中介。

劳务中介：你和用人单位直接签合同，给中介交中介费。

劳务派遣：你和劳务派遣公司签合同，用人单位给劳务派遣公司钱，劳务派遣公司再给你发工资。

拓展资料：

中介跟劳务派遣公司的区别？

1.劳务派遣不同于劳务中介。其根本区别在于劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系。劳务派遣组织与劳务人员是企业和员工的关系，其相互关系调整适用《劳动法》。通常，用人单位将一些非核心员工（如普工、操作工、装配工、技工、仓管、快递员等）外包给劳务派遣公司，由劳务派遣公司与他们签订劳动合同，承担这部分员工整套人力资源管理服务工作(包括招聘录用、劳动合同管理、绩效管理、工资管理、保险福利管理、计划生育管理等)，并承担所有的人事风险责任（包括法律、经济赔偿责任）。

2.劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并收取一定的劳务中介费用，劳动者与劳务中介组织不签订劳动合同，所以也不存在劳动关系，其相互间的关系不受《劳动法》及相关法律保护。劳务中介机构只承担民法上的法律责任，不会被要求替劳动者缴纳社会保险、支付工资。派遣单位就是用人单位，需要承担用人单位的全部责任。

3.劳动派遣和劳务中介的盈利方式不同。劳务派遣是向使用派遣员工的企业一方收取管理费作为盈利方式；劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并向双方或单方都收取一定的劳务中介费用。