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银行工作压力大不大(银行工作一直压力那么大)

2022年银行工作压力大不大

作为银行体系外人员,我们看到的银行工作人员工作时间是朝九晚五,不少银行网点11-14点之间还不办理业务,有时候明明客户很多,银行工作人员还在不紧不慢的工作,似乎这份工作真的无比轻松。

实际情况不是这样的,银行确实是9点对外营业,但在这之前银行人员早就到位了,他们要开早会,可能还要完成领导安排的事情,同样的,虽然下午5点网点就会关门,但他们并没有马上下班离开银行,他们要进行各项数据核对,数据对的上还好,一旦核对不上,那就要反复检查,直到没有一丝差异才能离开,日复一日的重复工作,压力很大。

银行的工作压力大吗?

作为普通人普遍感觉在银行工作体面,风吹不着雨淋不着,各种福利待遇非常好,从内心非常向往自己也能去银行工作,享受好的工作环境和福利待遇。

然而,在银行工作的人体会最深,比起保险公司强不了多少。每天不是在推销产品跑客户的路上,就是在领受任务制定计划的路上,不是在酒桌上推杯换盏,就是在摇摇晃晃回家路上,每天想按时下班回家吃饭陪家人基本是梦想。

作为普通人普遍感觉在银行工作体面,风吹不着雨淋不着,各种福利待遇非常好,从内心非常向往自己也能去银行工作,享受好的工作环境和福利待遇.有人可能会说,银行哪有那么忙,不就是将钱管好就行了。要是实际情况是这样,估计银行的门都被想去上班的人挤坏了。

银行作为金融机构,钱放在哪里不动是不可能生钱的,只有不断地拉客户存钱,找客户贷款,寻求更多人员购买银行的各种理财产品,让银行的前流动起来,才能产生更多的而效益。在这个过程中,还要保证所寻找的客户有潜力,无风险,不然最后做的可能就是亏本生意。

为了让银行的钱产生更多利润,每个银行都会定期或不定期推出各种理财产品、VIP 卡、信用卡等产品,分解给各个部门的人员去完成。往往任务到的时候,基本快下班了。没办法,再忙再累也要将任务完成,不然季度、年底的奖金凭何拿到手?接受完任务,每个人都拼命与手头的客户联系,想办法让客户卖银行的产品。

可是不可能每个客户都那么爽快答应购买,那只能多走动、多联系,好话说尽尽量达成目标。就连家里的亲戚朋友随着工作也都成了潜在客户对象。

在银行上班好吗

问题一:在银行工作怎么样?有没有发展前途?利弊都有哪些? 我本人在银行工作,可以帮你分析一下在银行工作的利与弊。首先,如果你没有很强硬的社会关系,进入银行后都是从柜员做起,每天要面对形形 *** 的客户(有素质高的,也有素质低的),并且接触大量的现金和数字(十万与一百万就差一个零,失之毫厘谬以千里),头脑要时时刻刻保持清醒,如果出现错账,一般情况下都要柜员自己负责赔偿,每个季度还要摊上N多的营销任务,如果能把这些任务完成,收入肯定颇丰。完不成,只能拿个工资外加一些补助。在银行工作,休息也不固定,春节假期别人都走亲访友,十一黄金周别人都旅游或者睡懒觉,而你可能要加班坐柜台。相比较一些公司,银行的升职潜力不大,银行现在很多领导都是“空降的”(你懂的),也有一些领导是基层干起来的,但是能力非常强,可以拉来大客户,拉来存款,反正我是没那个能力。简单来说,银行属于金融类的服务行业,是吃青春饭的。

问题二:犹豫去银行工作好不好? 看看是正式职员还是劳务派遣了。

正式工可以做,人稍微灵活点,混上几年,当个小头目,一年收十万左右吧(沿海地区,内地不懂了)。

派遣工就免了吧。

还有一个,看看去哪个银行。

同样没有关系的情况下,如果是想混日子拿钱的话,就去中农工建;想有点做为的话去民生、招商等外资或地方性的银行,最好是做外勤,就是业务经理之类的,内勤的没啥奔头。

所谓的综合业务,要吗是柜台主管,负责刷卡授权,要吗就是做做报表啥的,大概就是在银行低柜那做的,都比较累。

混上几年最好能到二线部门,不要直面顾客。

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PS:我在BOC16年了,二线部门,十级正式工(最低13级,部门领导一般在6-8级),目前一年能拿到的现金(扣税后)在八万左右,加上住房公积金差不多十万吧(每差一级,大概差一万五左右)

工作那是相当的清闲,大概每天就一个报表,再接几个电话吧。当然主要是我不求上进,很多事不想做。这个要看自己了,想进步的话,事情还是有的干的。

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至于你的专业吧,没什么影响的,现在银行业务做他几个月就熟了,除了极少部门外,不需要什么专业知识。

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希望以上能有所帮肋

问题三:在银行上班好吗?比起公务员呢? 在银行工作其实压力是比较大的,不管是一线的柜员,还是营销条线的客户经理,乃至部门经理到行长,总是被不断增长的计划任务所催促奋进。但是相比而言,平均收入比公务员还是要高些,业绩好的员工或者是担任了一定的职务后,薪水还是比较可观的,在当地也可算上是中高收入阶层。

个人建议,比较保险的做法是,先进入工商银行工作,然后明年再考公务员,这样不管最终考没考上,都进退自入。

问题四:银行工作到底好不好? 银行工作稳定,比一般工作要好,国有银行可以有近10万,缺点就是把身子,要按时按点。

望采纳

问题五:在银行工作到底怎么样? 您好,中公教育为您服务。

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【一】看看银行的一些基本情况

当前银行业机构设置情况是:总行、省行、市行、支行、网点(储蓄所),机构设置成金字塔型,支行、网点遍布城市的大街小巷,也是安置人员最多的地方。高一级机构的岗位设置情况是:高级管理人员,老百姓讲的行长、副行长等决策层。下面若干部门:人力资源、公司、机构业务、个人金融业务、资产业务、信贷审批业务、法律事务、运营业务、计划财务等。

【二】想去银行工作需要什么能力?

因为银行是国有企业,是经营单位,本身追求效益最大化,所以个人能力上比较要求具有理财能力、营销能力和管理能力。侧重营销和与人沟通能力。支行及以下机构人员设置基本是营业人员,少数是管理人员。基本需要操作人员,能力要求是具备职高学历就可完全胜任,因为计算机程序是统一和固定的,是傻瓜式的,窗口人员只需会按回车键和会输入数字会打姓名即可,所以绝大多数银行员工根本就看不懂公司账本!如果说需要能力的话,需要与客户沟通能力,你会营销会拉存款就 OK,但这也限于经济不发达地区,如果是经济发达地区的银行窗口,根本就不需要拉存款,您板着脸,客户照样排队存取款,您就不需要营销,当然您会营销就离开窗口高升了。

如果你是高级人才,在市行、支行基本就是浪费,因为那里没有那种环境和机会,正因为这样,现在的二级分行、支行的管理层没有多少是科班出身的,所以您如果学金融进银行的话,要进省行以上,如果进支行绝大多数会被安排到一线窗口,3-5年后,你和职高生没什么两样!相反,人际交往方面如果不如职高生,这辈子您也就毁了!所以说基层银行最不需要人才,因为这个行业其实绝大多数岗位需要的是普通窗口人员!正因为这样,高学历人才如果会管理,会营销,有领导能力升职空间会更大。以上所讲是国有商业银行情况,当然,您能进银监会、人民银行、国家开发银行等政策银行和监管机构,情况就不同了,因为那里没有营业窗口!工资待遇远远高于国有商业银行!

【三】主要的职位介绍

1、基层的职位情况:

支行客户经理,压力大,但相对来说激励也高,最高的一年可以拿到20多万。而柜台人员包括会计和储蓄情况就另外一回事。会计岗位目前还比较稳定,因为需要相关的知识和学历,另外,一般银行的会计制度都比较完善。储蓄岗位相对比较简单,但更辛苦更劳累。银行的制度是如果长短款找不回来的话,肯定是自己掏钱赔的。很多做储蓄岗位的新人刚开始工作的时候,赔上1、2千块是家常便饭。这也难怪,每天接待1、2百的客户,经手那么多钱,大厅里面空气污浊,声音吵杂,人总是难免犯错。储蓄的收入比会计人员还低。算是银行正式员工里面最少的一档了。

2、支行的其他岗位:

行长:行长一年收入大概34万左右,还不包括职务消费,比如吃饭、电话、汽油报销等等。但这是效益不错的情况,如果效益差,没有完成任务,那他就只能拿到 10多万。总体来说是好差事。信贷主管、会计主管:支行最重要的干部,除了受行长领导还要受到其直属部门的管理。我们都知道中层干部最累,除了要完成自己的任务,还要负责手底下人的大小事务。手底下人出了问题他们也脱不了关系。因此过得战战兢兢。年收入大概10多万。大堂经理,临时工、见习员工:一般都不算成银行的正式编制,不过听说这几年开始陆续转为长期合同工了。这些人收入最低,大概一个月1、2千不等,包括司机、文员等。银行基层:最主要的工作就是完成各种指标任务。累不累看你怎么想了。最辛苦的是信贷人员,每天在外边跑,还......

问题六:去银行工作银行工作,什么部门上班比较好 这个很难说的,看你适合哪个部门

如果你有资源,可以跑外勤

如果你资源不多,那就在后台吧,压力小些。

你去银行面试,要注意两点:一是,要表现出自己情商不错,人不算二就行

二是,要表现出可塑性,今后的工作能够很快上手。

问题七:去银行工作真的好吗 夜深人静的时候问问自己,到底想要怎样的生活,其实无论从事怎样的职业都不易,别人再多的见解都只是别人对世界的看法,你的路还是要自己走,无论那条路,只要你沉下心来,积极进取,一定能得到你想要的

问题八:在哪家银行工作待遇最好 外资银行最好,小银行比国有银行要好,最好的是浦发,工资高还加8金,然后是兴业。要看你做什么职务了,做会计的话小银行比较轻松,因为客户比较少,工资也高。做信贷的话小银行指标比较重,压力比较大,不过工资确实比国有银行高。不过银行的待遇普遍要比其他行业高的多,所以你选择银行业是很不错的,我也是本科刚毕业,银行里做的。做会计的话3个月就能转正了,做信贷的话什么时候完成指标什么时候转正。

问题九:你觉得在银行工作怎么样? 算是做一行怨一行吧,个人觉得不是很好。

有点吃大锅饭的感觉。一开始进去会比较有干劲啦,毕竟新单位,新环境,但时间长了就没什么意思了,每天重复劳动,不断的考试,无论是技能(各地不一样,一般是打字,点钞,计算器之类的,考不过是要扣钱的)。以前学的知识大多都是没用的,学习1,2个月就会了。

工资不是很高,福利还可以,绩效奖金要看你的营销能力了,各个岗位奖金考核的不太一样。另外工资和福利一块要看是正式工还是聘用制的,2者待遇有差别(招商,华夏,兴业一类的商行无此问题)

上班时间的话要看你所在的岗位和银行,同一地区不同银行之间都是有差别的。但总的来讲上班的时间是按国家制定的制度上的时间。另外加班除外,要看你在什么岗位的,加班是常有的事。

另外,在银行社会关系和个人关系是比较重要的。呵呵

问题十:在银行工作待遇怎么样 银行也有很多工种的。

1.柜员,就是坐玻璃窗里面的那种。跟私人客户接触,是银行里最不自由的人,但是工作压力是最小的。一般是作2休1,没有固定周末。

2.会计柜员,也是柜员,也坐玻璃窗里的,但这种柜员跟企业财务接触,有午休,上行政班。

3.客户经理,包括个人贷款的客户经理和理财经理和企业的客户经理。其中做企业客户经理最自由,但事情很多,压力大。理财经理存款压力比较大。个贷客户经理要接触各式各样的客户。

4.副主任,主任,行长。这个就不说了,如果你考虑当这几个的,相信你对银行业务比我更熟。

承德银行柜员压力大吗

不大。银行柜员在最前线工作,工作压力并不大。银行柜员一般指在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。他们负责侦察以及停止错误的交易以避免银行有所损失。

    本文来源: http://m.fzbm.com/shenghuo/76747.html
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