出国劳务费用一览表正规出国中介出国后背骗(出国劳务 正规出国中介)
2023-03-16 04:50:06
正规出国劳务需要多少钱正规劳务公司出国劳务费用在2-9万元不等,视实际情况而定。第一,实际上海外劳务市场的收费没有统一的说法,收费也不透明。很多劳务派遣公司的收费低则两三万,高则六七万。第二,市场上有很多没有资质的公司,说白了就是骗子公司。一定要小心识别,避免被坑。三、注意事项出国劳务,要对劳务所在国的当地风俗习惯、法律法规有全方位的了解,防止用人单位以各种理由辞退。第四,对传统国家与中国的劳工关系官方国际名录有所了解,包括合法签证类型,不轻信,以及不需要面试,不签合同,只是口头承诺高薪,收取中介费的情况。不要轻易相信,这种情况往往是骗局或者很难拿到预期的工资。 出国劳务费用一览表一、体检费:体检可以由自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据,费用在50到120元之间。 二、培训费:根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间(包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费),培训费由自己直接支付给培训中心,也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。 三、护照、签证费:按规定支付,费用在80到160元之间。 四、机场建设费:按国家规定支付,费用在200到300元之间。 五、打预防针:按防疫部门实际收取支付,费用在150到250元之间。 六、与派遣公司所签合同的公证费,按收据金额支付,费用在90到200元之间。 扩展资料: 履约保证金和服务费的交纳标准: 根据国家规定,履约保证金不能超过在国外工作期间内得到的所有合同工资(不包括加班费,下同)的20%。 如果与国内工作单位保持劳动合同关系,服务费不能超过在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%。 如果无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系,服务费不能超过在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少,要根据合同认真计算。 请注意,缴纳各种费用一定要索取收据,并保存好,作为今后索要退费的依据。 出国手续费: 国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等,去有的国家和地区还要打预防针,以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。 办理这些手续需要您提供的材料主要有:户口簿、身份证、学历证书、照片等等。 国外手续包括入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。 办好上述手续,就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去,经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力,出国手续费不予退还。 参考资料来源:百度百科-出国劳务 出国劳务中介费截止到2022年8月23日,出国劳务的中介费大致在20000元~90000元不等,具体需要根据实际情况来确定。 通过对出国劳务市场的走访可以发现,出国劳务要交多少钱并没有一个明确的标准和说法。很多劳务派遣公司费用低到两三万、高到六七万,其中不乏有很多缺少资质的小公司。 出国劳务注意事项有: 1、对劳务所在国的风土人情,法律法规,要全方位的了解,避免用工方以各种理由辞退。 2、对常规国家跟中国有正式劳务关系的国际名录有所了解,包括合法的签证类型,不轻信,遇到不需要面试,不签合同,只是口头承诺高薪,收取中介费的情况,不要轻易相信,这种情况往往是骗局,或者难以得到期望的工资。 3、辨是非,真正的工作签证需要繁琐的过程,面试体检公正,开各种证明,每个国家的签证要求也不用,想走正规的签证,就要服从正规的流程,不要嫌麻烦走捷径,否则你刚开始简单,以后就是无尽的麻烦。 4、防骗规律,经济规律,每个国家都有保护本国劳动力的法律,外来劳务人员工资都要低于本国国民,这是经济规律,要了解并接受。 |