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　　导读：美国发布新政策，所有公司员工人数在百人以上的都要接种新冠疫苗。对此，谷歌旗下员工集体反对该强制接种政策，谷歌员工签署宣言要求公司高层创建新规则来包容所有谷歌员工。

　　根据外媒报道，美国当地时间的周二，600余名谷歌的员工集体签署了一份宣言，反对该公司因为政策而强制旗下员工接种疫苗，这一举动对谷歌的领导层构成了最新的一个挑战，因为该公司将要迎来让员工重返办公室的最后期限。

　　美国已经下令，让员工人数在百人以上的美国公司，都需要在2022年1月4日之前确保自己的公司的员工全面接种新冠疫苗，或者是定期检测新冠肺炎，在一份泄露的谷歌内容文件中显示，该公司要求其超过15万名员工在12月3日之前将疫苗接种状态上传到其内容系统中，无论公司是否计划复工。

　　谷歌还表示，所有直接或者是间接履行政府合同的员工都必须要接种疫苗，即时他们在家工作也是如此，谷歌安全副总裁·拉科夫(Chris Rackow)在10月底发送的一封电子邮件中写道：“疫苗是我们确保每个人安全重返办公室、将新冠肺炎在社区中的传播降至最低的关键。”

　　拉科夫还说，谷歌已经在执行公司自己的严格要求，因此拜登行政命令带来的影响“很小”。拉科夫的电子邮件给出了11月12日的最后期限，员工可以因宗教信仰或医疗条件等原因申请豁免，并表示将根据具体情况批准例外。

　　谷歌内部的这份宣言已经有至少600名谷歌员工签署，希望公司领导人收回强制接种和提供证明要求，并创建“包容所有谷歌人”的新规则。他们辩称，谷歌领导层的决定将对美国企业界产生巨大影响。这份宣言还呼吁员工“原则上反对强制要求”，并告诉员工，如果他们已经选择不接种疫苗，就不要让这项政策改变他们的决定。

　　尽管谷歌员工总数中只有少部分人在这份文件上签名，但随着重返工作岗位最后期限的临近，反对势头可能会增强。预计从2022年1月10日开始，谷歌的大多数员工将每周三天回到办公室工作。

　　虽然现在签署了这份宣言的员工人数不算多，但目前已临近重返工作岗位的时间了，随着时间的减少反对强制接种员工将会逐渐增多。

　　不过，目前谷歌高层依然宣称继续会将这强制接种政策执行到底。谷歌高层表示：“强制接种疫苗不仅是为了能顺利的让服务正常运行，也是为了员工们的人生安全着想，接种疫苗将不可更改”