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　　近日，彭博社记者Jason Schreier采访了CDPR的多位开发人员，并发表了一篇文章指出了《赛博朋克2077》开发过程中的各种问题，其中包括了QA团队薪资过低、待遇不公。今天CDPR质量保证团队(简称QA团队)领导Łukasz Babiel在推特上这个问题，他表示薪水是合理的。

　　CDPR公司的QA团队薪资过低、待遇不公，而这也在一定程度上导致了《赛博朋克2077》发售时不尽如人意的状况。对此QA团队负责人Łukasz Babiel提出了异议，他表示CDPR的QA分析师的薪水是合理的，同时也能获得很多福利，另外公司内也没有人将问题怪罪到QA团队身上。最后Babiel也承诺通过游戏布丁来改善《赛博朋克2077》目前的问题。

　　具体而言，Babiel主要就Jason Schreier报道中的两点问题做出了回应：其一为“QA测试员薪水最低(运气好时薪12-15美元;比波兰平均工资低很多)”，其二为“(QA团队)发现了bug却被忽视，他们却常常遭到怪罪”。

　　对于第一点，Babiel表示没有经验的QA分析师拿到的工资是波兰平均工资的75%，经验最老到的分析师的工资是波兰平均工资的200%。“作为团队负责人，我确保会有定期的涨薪。除此之外，QA测试员还有：免费个人医疗照料、最少20天带薪假期、150%/200%的加班工资(工作室其他部门大多类似，这是根据波兰法规制定)。”“QA协调员每半年还会有额外的津贴。我不雇佣临时工，每个人都是在一段试用期后签订永久合同。我不会把薪水和美国的薪资(美元)进行比较，因为你得考虑到当地的购买力或是每个国家的平均薪资水平。但我认为，这是一个你对CDPR公司QA测试员待遇报道有失实之处的例子。”

　　对于第二点，Babiel认为Jason Schreier的表述较为模糊：如果报道想表达的是QA团队经常遭到玩家/公众的怪罪，那确实没错。但是Babiel表示报道所指的可能是此前CDPR官方说明视频中的内容，Babiel回应称：在CDPR工作室，没有人怪罪QA团队，Marcin在近期的视频中也没有对QA团队有什么怨言。Babiel认为，Jason应该对这句模糊的表述做出一些修改，因为这可能会造成糟糕的误会。

　　在最后， Łukasz Babiel 再次承诺会继续推出游戏补丁，为玩家们带来尽可能好的游戏体验。